Paramètres
Configurez les données de l'entreprise, les règles de paie, les heures supplémentaires, les restrictions de localisation, les niveaux de déduction pour retard et la garde.
Informations de l'Entreprise
La section informations stocke le profil de base de votre organisation, affiché sur les bulletins de paie, rapports et l'application mobile.
| Champ | Type | Description |
|---|---|---|
| Nom de l'Entreprise | Texte | Votre nom officiel d'entreprise. |
| Adresse | Texte | Adresse physique du bureau. |
| Téléphone | Texte | Numéro de téléphone de l'entreprise. |
| Texte | E-mail de contact principal sur les bulletins et rapports. | |
| Logo | Téléchargement de Fichier | Téléchargez votre logo (recommandé : 512 × 512 px PNG). |
Paramètres de Paie & Présence
Ces champs contrôlent le calcul du salaire, le délai de grâce et le comportement du pointage automatique.
| Champ | Type | Description |
|---|---|---|
| Devise | Liste déroulante | Devise par défaut pour toutes les valeurs monétaires. |
| Jours Ouvrés / Mois | Nombre | Nombre de jours ouvrés attendus par mois (ex. 22 ou 26). |
| Délai de Grâce (minutes) | Nombre | Minutes après le début du poste avant d'enregistrer un retard. |
| Pointage de Sortie Automatique | Interrupteur | Pointer automatiquement les employés qui ont oublié de pointer en fin de poste. |
| Base Salariale | Liste déroulante | Choisissez si les salaires sont calculés mensuellement ou quotidiennement. |
Paramètres d'Heures Supplémentaires
Contrôlez le calcul des heures supplémentaires et leur taux.
| Champ | Type | Description |
|---|---|---|
| Activer les Heures Supplémentaires | Interrupteur | Activer ou désactiver le calcul des heures supplémentaires. |
| Taux d'Heures Supplémentaires | Nombre | Multiplicateur (ex. 1,5× signifie 50 % de plus). |
| Seuil d'Heures Supplémentaires (minutes) | Nombre | Minutes travaillées au-delà de la fin de poste avant de compter les heures supplémentaires. |
Localisation & Géorepérage
Contrôlez d'où les employés peuvent pointer en configurant le géorepérage.
| Champ | Type | Description |
|---|---|---|
| Rayon de Géorepérage (m) | Nombre | Distance maximale en mètres depuis la succursale où le pointage est autorisé. |
| Forcer la Localisation | Interrupteur | Lorsqu'activé, le pointage est refusé si l'employé est hors du rayon. |
Niveaux de Déduction pour Retard
Définissez des règles de déduction progressives selon la durée du retard.
Chaque niveau spécifie une plage de retard et le montant de déduction correspondant.
| De (min) | À (min) | Déduction | Exemple |
|---|---|---|---|
| 1 minutes | 15 minutes | 0.25 jour | 1 – 15 min de retard → ¼ jour de déduction |
| 16 minutes | 30 minutes | 0.5 jour | 16 – 30 min de retard → ½ jour de déduction |
| 31 minutes | 60 minutes | 1.0 jour | 31 – 60 min de retard → 1 jour complet de déduction |
Garde
Le commutateur de garde contrôle si le module de garde (actifs de l'entreprise) est visible dans la barre latérale.
Lorsqu'activé, les employés voient un onglet « Garde » où ils peuvent voir les éléments qui leur sont attribués (laptops, clés, uniformes, etc.).